ความต้องการและอุปทานในตลาดแรงงาน ปัจจัยการก่อตัว

ตลาดแรงงานและโครงสร้างประกอบด้วยสินค้าที่เฉพาะเจาะจงแรงงาน ดังนั้นผู้ซื้อไม่ได้รับบุคคล แต่ความสามารถในการทำงานของเขา ให้เราตรวจสอบในรายละเอียดเพิ่มเติมประเด็นหลัก

อุปสงค์และอุปทานในตลาดแรงงานเกิดขึ้นภายใต้อิทธิพลของข้อกำหนดเบื้องต้นซึ่งสามารถแบ่งออกเป็นกลุ่มใหญ่

ปัจจัยทางเศรษฐกิจ

อุปสงค์และอุปทานในตลาดแรงงานมีการกำหนดโดยการซื้อและขายแรงงานซึ่งอาจส่งผลกระทบต่อกระบวนการนี้และเป็นธรรมชาติของค่าใช้จ่ายในการให้บริการ

ไม่ใช่ปัจจัยทางเศรษฐกิจ

มันเป็นเรื่องเกี่ยวกับสังคมแห่งชาติ,ข้อกำหนดด้านประชากรศาสตร์และกฎหมายซึ่งมีผลต่ออุปสงค์และอุปทานในตลาดแรงงาน ความสำคัญและลักษณะเฉพาะของพวกเขาถูกกำหนดโดยลักษณะเฉพาะของการพัฒนาทางประวัติศาสตร์และเศรษฐกิจของประเทศ ความสม่ำเสมอของการก่อตัวของมันคือมันไม่เหมือนกันในองค์ประกอบของมันที่แตกต่างกันในลักษณะเฉพาะและการปรากฏตัวของจำนวนมากของกลุ่ม

เราจะร่างรายละเอียดที่ไม่ใช่ปัจจัยทางเศรษฐกิจ

ประการแรกอุปทานและความต้องการในตลาดกำลังแรงงานทั้งหมดมีผลต่อแรงงาน เกี่ยวกับพลวัตของประชากรทรัพยากรแรงงานในปัจจุบันและในอนาคตจะได้รับการตัดสินตามกฎในแง่ของอัตรามรณะความอุดมสมบูรณ์อายุขัยและอื่น ๆ ในปัจจุบันสถานการณ์ทางประชากรค่อนข้างซับซ้อน ดังนั้นอัตราการตายจึงสูงกว่าอัตราการเกิดของประชากรซึ่งจะมีผลกระทบในเวลาประมาณยี่สิบปีทำให้เกิดปัญหาการขาดแคลนแรงงานอย่างมีนัยสำคัญในอนาคต

ปัจจัยสำคัญประการที่สองที่ข้อเสนอเกี่ยวกับตลาดแรงงานนี่คือจำนวนประชากรที่สามารถฉกรรจ์ได้ เกี่ยวกับส่วนที่มีความสามารถทางร่างกายและจิตใจที่จำเป็น

ปัจจัยสำคัญที่สามคือระยะเวลาที่ทำงาน พนักงานตัวเองจะสามารถกำหนดเท่าใดเขาต้องการที่จะทำงานและสิ่งที่เขาจะเลือกสถานที่ของเขา

ปัจจัยที่สี่คือคุณภาพลักษณะของพนักงาน เรากำลังพูดถึงระดับการศึกษาคุณวุฒิของผู้เชี่ยวชาญการผลิตและอื่น ๆ รัสเซียในพารามิเตอร์นี้เป็นหนึ่งในสถานที่ชั้นนำ

พารามิเตอร์ที่ห้าคือการปรากฏตัวของกระบวนการย้ายข้อมูลประชากรฉกรรจ์ มันหมายถึงการเคลื่อนไหวของพลเมืองจากดินแดนหนึ่งไปยังอีกเขตหนึ่งซึ่งมีการเปลี่ยนแปลงสถานที่อยู่อาศัยและที่ทำงาน ในรัสเซียกระบวนการอพยพเข้าเมืองได้นำไปสู่การเพิ่มจำนวนตำแหน่งงานในตลาดแรงงานและการว่างงานเพิ่มขึ้น และนักท่องเที่ยวก็พร้อมที่จะปฏิบัติหน้าที่ด้วยต้นทุนที่ต่ำกว่าประชาชนของตน ในเวลาเดียวกันการอพยพออกจากประเทศมีสัญญาณชัดเจนว่าจะทำให้ท่อระบายน้ำสมองไหลออกได้

ดังนั้นหัวข้อหลักของความต้องการในตลาดนี้คือรัฐและธุรกิจ ในกรณีหลังเรากำลังพูดถึง บริษัท ขนาดใหญ่ธุรกิจขนาดกลางและขนาดเล็ก

มีรูปแบบที่ดีที่สุด: ความต้องการใช้บริการแรงงานเป็นสิ่งที่ตรงกันข้ามกับจำนวนเงินค่าแรง กับการเจริญเติบโตของหลังและการปรากฏตัวของเงื่อนไขที่เท่าเทียมกันอื่น ๆ จำนวนข้อเสนอลดลง มิฉะนั้นความต้องการแรงงานเพิ่มขึ้น

</ p>