กฎข้ามภาคสำหรับการคุ้มครองแรงงาน

รัฐธรรมนูญของรัสเซียได้รับการรับรองสิทธิพลเมืองสู่สภาพการทำงานที่ปลอดภัย ดำเนินการด้านสุขอนามัยและด้านสุขอนามัยทางการแพทย์และการป้องกันด้านกฎหมายการฟื้นฟูและอื่น ๆ เพื่อประกันสุขภาพและชีวิตของพนักงาน เอกสารมาตรฐานที่แสดงถึงบทบัญญัติเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานกำหนดหน้าที่และสิทธิของนายจ้างรวมทั้งพนักงานขององค์กรที่เกี่ยวข้องกับสุขอนามัยและความปลอดภัยของกระบวนการผลิต

ประเทศมีกฎหมายที่มีความต้องการสำหรับโครงสร้างและอาคารวงจรเทคโนโลยีอุปกรณ์และสถานที่ทำงาน ซึ่งรวมถึงกฎเกณฑ์ด้านการป้องกันแรงงาน การทำเวิร์กช็อปและแปลงเครื่องใหม่และเครื่องจักรไม่สามารถมีส่วนร่วมในกระบวนการผลิตได้หากลักษณะการปฏิบัติงานของพวกเขาขัดกับข้อกำหนดที่มีอยู่ในการกระทำที่เกี่ยวกับกฎหมายเหล่านี้

อุตสาหกรรมเช่นเดียวกับกฎระเบียบเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานรวมถึงมาตรฐานสำหรับ:

- การบำรุงรักษาดินแดนเหล่านั้นซึ่งเป็นของวิสาหกิจ

- การปฏิบัติตามเงื่อนไขบางอย่างในสถานที่ที่มีสถานที่ทำงาน

- อุปกรณ์อุปกรณ์การผลิต

- จัดหาเครื่องและเครื่องจักรพร้อมเครื่องมือและรั้วเพื่อป้องกันคนงานจากผลกระทบจากชิ้นส่วนที่เคลื่อนที่ของพวกเขา

- การส่องสว่างตามธรรมชาติและประดิษฐ์ของสถานที่ทำงาน

- ระดับเสียงรบกวน;

- ความหนาแน่นและความสกปรกของสถานประกอบการ

- ติดตั้งระบบทำความร้อนและระบายอากาศ

- การจัดสถานที่สุขาภิบาล

กฎอุตสาหกรรมแบบครบวงจรรวมถึงข้อกำหนดบางประการ การปฏิบัติตามข้อนี้เป็นเงื่อนไขที่จำเป็นอย่างยิ่งสำหรับการดำเนินงานขององค์กร พวกเขาจะต้องปฏิบัติตามโดยไม่คำนึงถึงรูปแบบองค์กรขององค์กรธุรกิจรวมถึงการที่ต้องมีส่วนเกี่ยวข้องกับภาคเศรษฐกิจโดยเฉพาะ

ระเบียบด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยระหว่างหน่วยงาน ได้แก่ของข้อกำหนดสำหรับความปลอดภัยของผลงานบางประเภทซึ่งภายใต้ประเภทของอุปกรณ์และเครื่องจักรที่ใช้งานอยู่ การกระทำเชิงบรรทัดฐานเหล่านี้ได้รับการพัฒนาเพื่อนำไปใช้ในรูปทรงกลมต่างๆของเศรษฐกิจของประเทศ

มีการกำหนดข้อบังคับเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานข้ามพรมแดนในระบบมาตรฐานของรัฐที่เกี่ยวข้องกับการสร้างสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยต่อสุขภาพในทุกรัฐวิสาหกิจและสถาบัน การกระทำเชิงบรรทัดฐานเหล่านี้ได้รับการอนุมัติโดยหน่วยงานระดับรัฐบาลกลางที่มีความสามารถที่เกี่ยวข้อง

ระเบียบสหวิทยาการเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานในที่ทำงานในการติดตั้งระบบไฟฟ้าเป็นเอกสารที่มีผลผูกพันสำหรับนิติบุคคลทุกรูปแบบ แอ็พพลิเคชันของพวกเขาหมายถึงการใช้กระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องการเปลี่ยนการทำงานการติดตั้งการวัดและการทดสอบ เพื่อให้มั่นใจถึงความปลอดภัยของกฎระหว่างอุตสาหกรรมข้อกำหนดสำหรับการเข้าทำงานกับการติดตั้งไฟฟ้าของบุคลากรเฉพาะที่ได้รับการฝึกอบรมพิเศษได้รับการแก้ไข ในกรณีนี้บุคคลที่มีอายุไม่ถึงสิบแปดปีควรทำงานกับคู่นอนผู้ใหญ่เท่านั้น บุคลากรด้านเทคนิคไฟฟ้าต้องเป็นระยะ ๆ เพื่อยืนยันความรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยีความปลอดภัยของอุตสาหกรรมในขอบเขตที่กำหนดโดยวิชาชีพ พนักงานที่ละเมิดกฏควรจะรับผิดชอบภายใต้กฎหมายปัจจุบัน

ระเบียบสหวิทยาการเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงานในที่ทำงานที่ระดับความสูงได้รับการออกแบบมาเพื่อรักษาชีวิตและสุขภาพของคนงานที่เข้าร่วมกระบวนการแรงงานเช่นเดียวกับทุกคนในเขตอันตรายทางอุตสาหกรรม ความต้องการของการบังคับใช้กฎหมายมีขั้นตอนขั้นต่ำที่อนุญาตสำหรับมาตรการเพื่อความปลอดภัยและการป้องกันสุขภาพและชีวิตของพนักงาน ความสำเร็จของพวกเขาทำหน้าที่เป็นเงื่อนไขที่ขาดไม่ได้ซึ่งในการทำงานสามารถทำได้ที่ระดับความสูง บทบัญญัติของกฎเหล่านี้จะนำมาพิจารณาในขั้นตอนการออกแบบสิ่งอำนวยความสะดวกตลอดจนในการพัฒนาเทคโนโลยีและการผลิตงานที่มีระดับความสูง